働き方改革 | | 看護管理者支援サイト

働き方改革

病院の労務管理の記事が増えてきました富山県の射水市民病院が看護師などに残業代を支給してなかったようで、高岡労 […]

医師の働き方改革、議論開始 10月23日「医師の働き方改革を進めるためのタスク・シフト/シェアの推進に関する検 […]

公立病院、労働基準監督署から是正勧告八戸市立市民病院が、八戸労働基準監督署から是正勧告を受けたそうです。勧 […]

医師数増、分娩数減少神奈川県は、県内の分娩数について調査した結果を公表しました。産科医療及び分娩に関する調 […]

中医協で、事務作業の負担を軽減を目的に、レセプト記載内容合理化中医協で、診療報酬の請求に伴う事務作業について […]

宿直は夜間に十分な睡眠を取れる・・・厚生労働省から、「医師、看護師等の宿日直許可基準について」という通知がで […]

聖路加でも色々とあるんですね・・・聖路加国際病院に勤務していた医師が、院長から不当退職を迫られたとして、慰謝 […]

医療クラーク採用で医師負担を軽減医師の働き方改革が徐々に進んでいるように感じます。別件で調べ物をしている際に […]

当直は、労働時間なのか？働き方改革の一環で医師の労働時間短縮が叫ばれていますね。1860時間の議論はオープン […]

臨時的な残業時間は、条件1860時間「医師の働き方改革に関する検討会」が医師の働き方についての報告書をまとめ […]